Vencimentos baixos, falta de formação, falta de pessoal e falhas na aplicação do sistema de avaliação do desempenho dos trabalhadores são algumas das principais preocupações com que o pessoal não docente se depara actualmente nas escolas dos Açores. Uma classe “envelhecida” e com um estatuto “obsoleto”, que tem ficado “esquecida” no que toca à melhoria de condições de trabalho.
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